PARA EMPRESAS · MEI
Plano de saúde MEI
Não existe um plano de saúde só para MEI. Com o CNPJ, você contrata plano empresarial e tem 6,5 vezes mais planos para escolher do que no individual, mas abre mão de duas proteções.
Aqui você vê o que o CNPJ muda, o que você perde e por onde começar, antes de escolher entre o plano empresarial e o individual.
- 15.590 planos empresariais ativos
- Sem teto de reajuste da ANS
- CNPJ regular há seis meses
Operadoras registradas e fiscalizadas pela ANS, conforme a Lei 9.656/1998.
15.590 é quantos planos coletivos empresariais estão ativos no país, contra 2.411 individuais — apurado na base da ANS
- Unimed
- Hapvida
- NotreDame Intermédica
- SulAmérica
- Bradesco Saúde
- Porto Seguro
- Amil
- Alice
O que muda no plano de saúde quando você tem CNPJ de MEI
Ser MEI não dá direito a um plano diferente: dá acesso aos planos de empresa. Como o MEI é pessoa jurídica, ele pode contratar plano coletivo empresarial, que reúne dois terços dos planos do país. Quem não tem CNPJ fica com o individual, que é um décimo deles. A mudança para o empresarial tem duas perdas que você precisa conhecer antes de assinar: o reajuste deixa de ter teto anual da ANS e a operadora passa a poder encerrar o contrato. Não há tabela especial para MEI, nem desconto de governo, nem plano próprio: há muito mais opção e menos proteção.
- 15.590planos coletivos empresariais ativos, contra 2.411 individuais
- 588operadoras vendem empresarial; 313 vendem individual
- 6 mesesde CNPJ regular na Receita, exigidos pela ANS antes de contratar
- Nenhumteto de reajuste da ANS se aplica ao coletivo empresarial
- Você diz há quanto tempo tem o CNPJ e quem vai usarO tempo de CNPJ decide se dá para contratar agora; quantas pessoas entram e as idades definem as operadoras que aceitam o contrato e o preço.
- O corretor separa as duas opções na sua cidadeOs planos empresariais que aceitam o seu CNPJ e, quando houver, os individuais à venda onde você mora.
- Você recebe a proposta no WhatsAppCom o preço, o reajuste, a carência (o prazo para começar a usar cada cobertura) e os hospitais de cada plano.
Sem compromisso: peça a sua proposta agora e decida com calma.
O que o CNPJ de MEI muda no acesso ao plano de saúde
Com o CNPJ, você escolhe entre 15.590 planos empresariais, e não só entre os 2.411 individuais; o plano é o mesmo que qualquer empresa contrata.
Plano de saúde se contrata de três jeitos. O individual ou familiar é contratado pela pessoa física direto com a operadora. O coletivo empresarial exige CNPJ, e é por ele que o MEI entra. O coletivo por adesão exige vínculo com uma entidade de classe.
Por isso tanta gente abre MEI para ter plano de saúde: não por desconto, mas porque o CNPJ multiplica as opções. São 588 operadoras vendendo plano empresarial, contra 313 no individual, e mais opção aumenta a chance de achar um plano que aceite o hospital que você usa.
A tabela conta o país inteiro, e o que vale para você é o que está à venda na sua cidade. Mais da metade dos planos empresariais cobre só um grupo de cidades, e não o país todo: o corretor separa os que cobrem onde você mora e onde trabalha.
| Como se contrata | Planos ativos | Fatia | Operadoras |
|---|---|---|---|
| Coletivo empresarial (pelo CNPJ) | 15.590 | 66,5% | 588 |
| Coletivo por adesão | 5.433 | 23,2% | 543 |
| Individual ou familiar | 2.411 | 10,3% | 313 |
ANS, base de produtos da saúde suplementar, apurada em 28 de setembro de 2026. Considera planos com situação ativa, exceto os exclusivamente odontológicos.
O que o MEI perde em relação ao plano individual
Duas proteções que só existem no individual, e que pesam a partir do segundo ano.
Todo ano a ANS publica um percentual máximo de reajuste para os planos individuais e familiares, e nenhuma operadora pode passar dele. No coletivo empresarial esse teto não existe, mas o MEI também não negocia o aumento sozinho: com menos de 30 pessoas no contrato, a Resolução Normativa 565/2022 da ANS obriga a operadora a juntar os contratos pequenos num mesmo cálculo e aplicar o mesmo percentual a todos eles. O aumento vem desse grupo de contratos, e não do seu contrato isolado.
A segunda diferença é o encerramento. A Lei 9.656 proíbe que a operadora cancele por conta própria o contrato individual, salvo fraude ou falta de pagamento por mais de sessenta dias. No coletivo empresarial a operadora pode encerrar o contrato, e todos que estão nele saem juntos.
Nada disso torna o plano pelo MEI uma escolha ruim. Em muitas cidades não há plano individual à venda, e aí o empresarial é o caminho. Onde houver os dois, compare além da primeira mensalidade: o reajuste dos anos seguintes e quem pode encerrar o contrato. A sua proposta traz as duas opções lado a lado.
Lei 9.656/1998, artigo 13, parágrafo único, inciso II; norma anual da ANS sobre o índice de reajuste dos planos individuais e familiares.
Por onde começar, conforme quem vai usar o plano
Contratar sozinho ou com a família muda as operadoras que aceitam o contrato e o preço da sua proposta.
A primeira pergunta é se dá para contratar sozinho. Pela norma, dá: nenhuma regra da ANS exige número mínimo de pessoas no contrato do empresário individual. O mínimo de duas que algumas operadoras pedem é regra comercial delas e muda de uma para outra; o corretor procura as que aceitam contrato só para você.
A segunda é quem pode entrar junto. Além do cônjuge ou companheiro, a norma admite parentes até o terceiro grau de sangue, como sobrinhos e tios, e os parentes do cônjuge até o segundo grau, como sogros e cunhados: bem mais gente do que se espera, desde que o contrato preveja.
Cada pessoa a mais muda o preço pela faixa de idade dela, e algumas operadoras só aceitam o contrato a partir de um número mínimo de pessoas. Diga no formulário quem entra e a idade de cada um: a sua proposta já chega com os planos que aceitam o seu contrato.
RN 557/2022 da ANS, artigo 5º, § 1º, e artigos 9º e 10.
O prazo de seis meses que separa o CNPJ novo do plano
O prazo começa a contar da inscrição, não da vontade de contratar.
A RN 557/2022 exige que o empresário individual comprove inscrição nos órgãos competentes e regularidade cadastral junto à Receita Federal pelo período mínimo de seis meses. É o que a operadora vai pedir na entrada.
Quem abriu o CNPJ em janeiro consegue contratar em julho. Quem abriu ontem espera. Não há como antecipar, e vale planejar: se a intenção é ter o plano em determinado mês, a abertura precisa acontecer seis meses antes.
A mesma norma manda a operadora reconferir tudo no mês de aniversário do contrato, todo ano. O prazo de seis meses é a porta de entrada; a regularidade do CNPJ é a condição de permanência.
Resolução Normativa 557/2022 da ANS, artigo 9º, § 1º.
A carência vale para o MEI como vale para qualquer contrato pequeno
Só o contrato empresarial com 30 pessoas ou mais fica livre da carência, e o MEI quase nunca chega lá.
No plano coletivo empresarial com 30 pessoas ou mais, o artigo 6º da RN 557/2022 proíbe exigir carência. Abaixo de 30, a operadora pode exigir.
Os prazos máximos são os da Lei 9.656: até 24 horas para urgência e emergência, até 180 dias para os demais casos e até 300 dias para parto. Cada operadora aplica os seus prazos dentro desses limites, e algumas reduzem a carência em campanhas.
Por isso a sua proposta traz a carência de cada plano ao lado do preço: duas mensalidades parecidas podem ter prazos bem diferentes para usar o que você precisa primeiro.
RN 557/2022 da ANS, artigo 6º; Lei 9.656/1998, artigo 12, inciso V.
MEI, individual e adesão: as três formas de contratar lado a lado
O que cada uma exige para entrar e o que oferece depois de assinado.
| MEI (empresarial) | Individual ou familiar | Coletivo por adesão | |
|---|---|---|---|
| O que se exige para entrar | CNPJ regular há seis meses | Ser pessoa física | Vínculo com entidade de classe |
| Planos ativos | 15.590 planos | 2.411 planos | 5.433 planos |
| Operadoras que vendem | 588 | 313 | 543 |
| Teto de reajuste da ANS | Não existe | Sim, publicado todo ano | Não existe |
| A operadora pode encerrar? | Sim | Não, salvo fraude ou atraso | Sim, com a entidade |
As dez faixas de idade e os limites de aumento por idade da RN 563/2022 da ANS valem para as três formas de contratar. O que muda é o que se exige para entrar, o teto do reajuste anual e quem pode encerrar o contrato.
Erros que fazem o MEI pagar mais ou ficar sem plano
- Procurar uma tabela de plano para MEIEla não existe. O MEI contrata plano coletivo empresarial, com preço pela faixa de idade, pela cidade, pelos hospitais e pelo tipo de quarto, como qualquer empresa.
- Abrir o MEI e tentar contratar no mesmo mêsA RN 557/2022 exige seis meses de inscrição e regularidade na Receita. O prazo não tem como ser antecipado.
- Trocar o individual pelo empresarial olhando só a mensalidadeO individual tem teto de reajuste da ANS e não pode ser cancelado pela operadora. As duas coisas pesam a partir do segundo ano.
- Contar com a dispensa de carênciaEla só vale para contrato com 30 pessoas ou mais. No contrato de MEI, a operadora pode exigir os prazos máximos da Lei 9.656.
- Desistir depois de um nãoO número mínimo de pessoas é regra comercial de cada operadora e muda de uma para outra e de cidade para cidade. A recusa de uma não fecha as outras.
Por que pedir aqui a sua proposta de plano para MEI
O corretor procura os planos que aceitam o seu CNPJ entre as operadoras registradas na ANS que atendem a sua cidade. Quando houver plano individual, ele entra ao lado, e o reajuste e as regras de cancelamento de cada um ficam explicados antes de você assinar.
Números conferidos na ANS
Quantos planos existem e de quem são é verificado na base de planos da própria ANS, operadora por operadora.
A norma separada da prática
Você recebe a proposta sabendo o que é exigência da ANS e o que é regra comercial de cada operadora.
Corretor habilitado, não robô
Quem monta e explica a sua proposta é uma pessoa habilitada para intermediar o contrato.
Proposta no seu WhatsApp
Você recebe por escrito o preço, a carência e as regras de cada plano, e pode conferir tudo antes de assinar.
Perguntas frequentes sobre plano de saúde para MEI
As dúvidas de quem tem CNPJ e está decidindo por onde contratar.
MEI tem direito a plano de saúde?
Pode contratar plano coletivo empresarial, porque é pessoa jurídica. Não é um direito que a inscrição concede nem um benefício do governo: é o acesso aos planos que só quem tem CNPJ pode contratar.
Existe plano de saúde específico para MEI?
Não. O que existe é o plano coletivo empresarial definido na RN 557/2022 da ANS, que o MEI contrata como qualquer outra empresa. Não há tabela própria, desconto oficial nem plano exclusivo.
Plano por MEI é mais barato que individual?
Costuma ter mensalidade de entrada menor, mas não por ser MEI: o coletivo empresarial forma o preço com regras diferentes. Em compensação, não tem teto de reajuste da ANS, e a diferença tende a aparecer a partir do segundo ano. Informe as idades de quem vai usar e receba o preço das duas opções na sua proposta.
Quanto tempo de CNPJ o MEI precisa ter para contratar?
Seis meses. A RN 557/2022 exige documento que confirme a inscrição nos órgãos competentes e a regularidade cadastral junto à Receita Federal pelo período mínimo de seis meses.
MEI consegue plano sozinho, com uma vida?
Pela norma, sim: nenhuma resolução da ANS fixa número mínimo de pessoas para o empresário individual. O mínimo de duas que algumas operadoras pedem é regra comercial e muda de uma para outra. Marque no formulário que o plano é só para você e receba só as operadoras que aceitam esse contrato.
Posso incluir minha família no plano do MEI?
Pode, se o contrato previr. A RN 557/2022 admite o cônjuge ou companheiro, os parentes de sangue até o terceiro grau e os parentes do cônjuge até o segundo grau. Diga quem entra e a idade de cada um e peça uma proposta para a sua família.
O plano de MEI tem carência?
Tem. A dispensa do artigo 6º da RN 557/2022 vale para contratos com 30 pessoas ou mais. Abaixo disso valem os prazos da Lei 9.656: até 24 horas para urgência e emergência, até 180 dias para os demais casos e até 300 dias para parto.
O reajuste do plano de MEI tem limite?
Não da ANS. O teto anual publicado pela agência vale para planos individuais e familiares. No coletivo empresarial do MEI, a RN 565/2022 manda a operadora aplicar o mesmo percentual a todos os seus contratos coletivos com menos de 30 pessoas.
A operadora pode cancelar o plano do MEI?
Pode, ao contrário do individual. Além das hipóteses do contrato, a RN 557/2022 prevê rescisão quando se constata a perda das condições de elegibilidade, com notificação prévia de sessenta dias.
Se eu fechar o MEI, o que acontece com o plano?
A regularidade do CNPJ é reconferida todo ano, no mês de aniversário do contrato. Sem ela, o contrato pode ser rescindido com aviso de sessenta dias. Manter o MEI ativo passa a fazer parte de manter o plano.
Vale a pena abrir MEI só para ter plano de saúde?
Depende do seu caso. Com o MEI, você passa a escolher entre 6,5 vezes mais planos; em troca, perde o teto de reajuste da ANS, aceita que a operadora possa encerrar o contrato e precisa manter o CNPJ em dia enquanto tiver o plano. Antes de abrir o CNPJ, peça uma proposta com o empresarial e o individual da sua cidade.
Vocês são uma operadora de plano de saúde?
Não. Atuamos na intermediação: um corretor habilitado monta a sua proposta com planos de operadoras registradas na ANS. Você não paga nada ao corretor: quem remunera a corretagem é a operadora do plano que você escolher.
Receba a sua proposta de plano de saúde para MEI
O corretor envia no seu WhatsApp os planos empresariais que aceitam o seu MEI e, quando houver, os individuais da sua cidade, com o preço, o reajuste e a carência de cada um.